Артема ЗахарянаУСЛУГА
Промоутеры на выставку
Организовать работу персонала на стенде и взаимодействие с посетителями. Подберём подходящих людей, подготовим к проекту, подтвердим выход и возьмём координацию на себя.
Подбираем персонал
под задачуСвой менеджер
на каждый проектРезерв и быстрые
замены
РАССЧИТАТЬ СТОИМОСТЬпод задачуСвой менеджер
на каждый проектРезерв и быстрые
замены
ЧТО ВХОДИТ
Берём работу персонала на себя
Вы формулируете задачу и требования. Мы организуем весь процесс по людям — от подбора до завершения смены.
Подбор
Подбираем исполнителей под задачу, город, график, опыт и требования проекта.
Согласование
При необходимости заранее согласовываем кандидатов по фото, анкетам, опыту или собеседованию.
Подготовка
Передаём бриф, форму, тайминг, контакты и инструкции. Проверяем готовность к выходу.
Контроль
Менеджер держит связь с командой и решает вопросы до, во время и после проекта.
ЧТО МОЖЕТ ВХОДИТЬ В ЗАДАЧУ
Промоутеры на выставку
Конкретный набор действий зависит от проекта. Ниже — типовые задачи, которые встречаются у этой услуги.
СТОИМОСТЬ
Рассчитываем под конкретный проект
Цена фиксируется в смете до запуска
Мы не ставим на странице условную ставку, которая потом меняется после брифа. Сначала понимаем задачу и считаем реальный состав работ.
ПОЛУЧИТЬ РАСЧЁТНа стоимость влияют
- город и даты проекта;
- количество людей и длительность смен;
- требования к опыту, внешнему виду или навыкам;
- срочность подбора и формат согласования;
- форма, логистика, координатор или супервайзер;
- необходимость резервного персонала и другие условия ТЗ.
ЗАПАСНОЙ ПЕРСОНАЛ
Для каждого проекта заранее предусматриваем резерв
Готовим запасных исполнителей с тем же брифом и держим их на связи с менеджером. Если основной сотрудник снимается до смены, менеджер подключает замену и передаёт ей все детали проекта.
Размер и формат резерва определяем под масштаб проекта, график, город и требования площадки.
КАК МЫ РАБОТАЕМ
Один менеджер — от первого запроса до закрытия проекта
Не передаём проект между разными людьми на каждом этапе. Один менеджер подключается сразу, знает все договорённости и перестраивает процесс, если меняются сроки, количество персонала или само ТЗ.
Менеджер проекта
Сразу после обращения закрепляем отдельного менеджера. Он погружается в задачу, ведёт всю коммуникацию и адаптирует работу команды, если ТЗ меняется по ходу проекта.
ТЗ
Не требуем идеального брифа. Можно прийти хоть с голосовым сообщением: менеджер сам задаст нужные вопросы, соберёт ТЗ и поможет сформулировать задачу.
Смета
Считаем стоимость и фиксируем состав команды, график и дополнительные условия.
Документы
Согласовываем договор и необходимые закрывающие документы.
Подбор и согласование
Подбираем людей из базы, проверяем опыт и при необходимости согласовываем кандидатов с заказчиком.
Подготовка
Передаём бриф, форму, тайминг, контакты и механику работы. Подтверждаем готовность к выходу.
Площадка
Менеджер остаётся на связи, контролирует выходы, координирует персонал и решает оперативные вопросы.
Завершение
Собираем обратную связь, отчётность и закрываем проект по документам.
FAQ
Частые вопросы
Если вашего вопроса здесь нет — напишите Артему, разберём задачу в контексте конкретного проекта.
Работаете только в Москве?+
Нет. Лига персонала работает по всей России. Для проекта подбираем команду под конкретный город и формат мероприятия.
Сколько людей есть в базе?+
В базе Лиги более 7 000 исполнителей разных ролей. Конкретный состав подбираем под задачу, локацию, даты и требования.
Кто ведёт проект?+
У каждого проекта есть свой менеджер. Он подключается сразу после обращения, ведёт проект до завершения и остаётся единой точкой контакта при любых изменениях ТЗ.
Можно согласовать персонал заранее?+
Да, если проект этого требует. Формат согласования зависит от роли: анкеты, фото, опыт, собеседование или другой критерий из ТЗ.
Что происходит, если кто-то не выходит?+
Мы контролируем подтверждения до смены и заранее предусматриваем резерв. Если основной сотрудник снимается, менеджер подключает замену и передаёт ей детали проекта.
От чего зависит стоимость?+
От роли, количества людей, длительности смен, города, дат, требований к внешности или опыту, формы, срочности, координации и других условий проекта.
Можно заказать сразу несколько видов персонала?+
Да. Один проект может включать хостес, хелперов, координаторов, аниматоров, промоутеров и другие роли — всё ведётся как единый проект.
ЗАЯВКА НА ПРОЕКТ
Расскажите, какие люди нужны
Заполните форму — мы свяжемся с вами, уточним детали и подготовим расчёт.
Или напишите напрямую
Можно позвонить: +7 (903) 247-03-65